Wenn du kiwiHR mit anderen Lösungen aus HR & Recruiting vergleichen willst, findest du hier die naheliegendsten Alternativen. Statt nur eine Tool-Liste zu sehen, bekommst du direkte Vergleichssignale über Bewertungen, Preisbild und Auswahl-Fit.
Aktuelles Profil
3.6
6 Bewertungen für kiwiHR
Alternativen
10
sichtbare Vergleichsoptionen
Durchschnitt
3.7
Ø Bewertung der Alternativen
Review-Masse
64
Bewertungen im Vergleichsfeld
Die Liste priorisiert nicht blind nach Beliebigkeit, sondern nach thematischer Nähe zu kiwiHR, sichtbaren Wettbewerbersignalen und Bewertungstiefe innerhalb von OMKI.
BambooHR beinhaltet eine Reihe spannender Funktionen wie beispielsweise die preisgekrönte cloudbasierte HR-Plattform mit integriertem Bewerber-Tracking (ATS). Dazu einfache Onboarding-Tools und E-Signaturen. Durch Funktionen wie Urlaubs-Tracking, Leistungsmanagement und simple Berichterstellung ge
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
Die Workday Human Capital Management (HCM)-Lösung bietet eine moderne, Cloud-basierte SaaS-Plattform für das Management, die Nutzung und die Weiterentwicklung der Kompetenzen von Mitarbeitern und bietet tiefgreifende Analysen und Einsichten.
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
Zoho Recruit ist die Bewerbermanagement Software von Zoho. Zu den Features von Zoho Recruit gehören Stellenangebote, Bewerberprotale, Automatisierung von Antworten und Formulare für die Beurteilung von Bewerber:innen, sowie Integrationsmöglichkeiten für die digitale Gewinnung von Mitarbeiter:innen.
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
zoho people ist eine Recruitment-Lösung. zoho people ist ausgestattet mit einem Mitarbeiterportal, Rekrutierung- & Lebenslauf-Management und mit vielen weiteren Funktionen. Mit zoho people hat man die Möglichkeit, alle Personalwesen- und Bonus-Programme zentral zu verwalten.
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
ZOHO CRM ist eine Software, die Unternehmen bei der Verbesserung ihres Customer Relationship Managements unterstützt. Das Tool richtet sich an kleine und größere Unternehmen. Zudem ist ZOHO CRM für Selbstständige und Agenturen geeignet. Die Software bietet Hilfe bei der effizienten Verwaltung des Ve
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
Die E-Mail-Marketing-Software Zoho Campaigns bietet das erstellen, senden und verfolgen von Kampagnen. Des Weiteren bietet das Tool E-Mail-Vorlagen, einen Editor, Automatisierungstools, Drag and Drop und Echtzeitanalysen. Zudem bietet Zoho Campaigns eine App, von der sich Kampagnen von überall steue
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
zoho desk ist ein Tool für die Optimierung des Kundendienstes in Unternehmen. Die Software erleichtert es Firmen, die Beziehungen zu Kunden zu pflegen. Daraus entstehen loyalere und langfristigere Customer Relations. zoho desk ist ein Helpdesk-Tool, das den Kundenservice auf ein neues Level hebt. Di
Taucht häufig als direkte Alternative im Wettbewerbsumfeld auf.
Factorial ist eine HR-Software. Factorial soll User:innen bei der Erledigung von administrativen Aufgaben unterstützen. Ziel des Tools ist es, die Verwaltung von HR-Prozessen zu vereinfachen, um mehr Zeit für die Mitarbeitenden zu schaffen und somit Geschäftsentscheidungen zu verbessern. Zu den Feat
Passt in denselben Auswahlprozess für HR Software.
Sawayo ist eine cloudbasierte Softwarelösung, die Unternehmen bei der Optimierung ihres Personalmanagements und ihrer HR-Prozesse unterstützt. Die Plattform bietet Funktionen wie Mitarbeiterdatenmanagement, Arbeitszeit- und Urlaubsverwaltung sowie Schulungs- und Weiterbildungsmanagement. Sawayo biet
Passt in denselben Auswahlprozess für HR Software.
ADP Vantage HCM ist eine All-in-One, open-architecture Lösung für große und multinationale Unternehmen. Der Schwerpunkt des Tools liegt auf dem HCM und somit auch auf Zeit/Anwesenheit, Payroll und Benefits für die Mitarbeiter:innen. Über die ADP DataCloud wird den Nutzer:innen eine große Anzahl an D
Passt in denselben Auswahlprozess für HR Software.
Keine perfekte „Gewinnerliste“, sondern ein schneller Raster für Bewertung, Preisbild und Marktfit rund um kiwiHR.
| Tool | Kategorie | Bewertung | Reviews | Preisbild |
|---|---|---|---|---|
| kiwiHR | HR & Recruiting | 3.6 | 6 | Kostenlos |
| BambooHR | 4.3 | 17 | Kostenlos | |
| Workday HCM | 3.9 | 16 | Preis auf Anfrage | |
| Zoho Recruit | 3.6 | 3 | Kostenlos | |
| Zoho People | 3.1 | 2 | Kostenlos | |
| Zoho CRM | CRM | 3.5 | 9 | Kostenlos |
| Zoho Campaigns | 3.8 | 6 | Kostenlos |
Zu den naheliegenden Alternativen zu kiwiHR zählen BambooHR, Workday HCM, Zoho Recruit, Zoho People. Alle Tools liegen thematisch nah am gleichen Auswahlprozess und helfen beim Vergleich von Bewertung, Preisbild und Einsatzfokus.
Ein Wechsel lohnt sich vor allem dann, wenn Preislogik, Funktionsumfang, Support-Erfahrung oder Team-Fit nicht mehr passen. Auf OMKI kannst du kiwiHR mit ähnlichen Lösungen direkt entlang von Bewertungen, Preissignalen und Produktprofilen vergleichen.
BambooHR ist in der aktuellen OMKI-Datenlage die günstigste sichtbar bepreiste Alternative mit Kostenlos.
