Recruitee Erfahrungen & Bewertungen 2026

Cooles Recruiting Tool aus den Niederlanden. Mir gefällt am besten, dass man direkt über das Tool Stellenanzeigne veröffentlichen kann. Das spart einfach ungemein Zeit, wenn man diese auf verschiedensten Portalen und Karriereseiten ausspielen möchte und das Ganze zentral verwalten. Zudem mag ich die Reporting-Funktionen des Tools. Hier kann man sich schnell und auf einen Blick alle wichtigen KPIs anzeigen lassen. Für mich ein sehr gutes Tool bisher!

Eine sehr tolle Idee, um den Recruiting Prozess zu unterstützen. Das Tool bietet umfangreiche Funktionen. Insbesondere die Pipelines sind sehr praktisch, um den Prozess auch nach der Bewerbung effizient weiterzuführen. Somit nimmt das Tool einem sehr viel Arbeit ab, dadurch das die einzelnen Schritte automatisiert werden können. Auch die Kalender Funktion ist sehr praktisch.

Recruitee ist ein HR-Tool aus den Niederlanden, das für unsere Suche nach Mitarbeitern einfach zu verwenden ist. Wir haben einen sehr guten Kundensupport mit Mengjia und Jule. Wir können Kosten sparen, da der Auswahlprozess der Bewerber sehr gut strukturiert ist und für alle Stellen genutzt werden kann. Die Flexibilität dieser Standardsoftware hat uns überzeugt.

Mir gefällt am meisten bei recruitee, dass es sehr einfach zu verstehen ist und so ideal geeignet ist um als erstes ATS in einem Startup verwendet zu werden.
Man findet durch die tägliche Nutzung auch allerhand Funktionen, die man vorher nicht auf dem Schirm hatte. So macht man es sich jedes Mal ein bisschen komfortabler und effizienter damit zu arbeiten.

Recruitee hat eine sehr einfache und benutzerfreundliche Schnittstelle. Darüber hinaus verbessert Recruitee die Automatisierungsfunktion, die Sie implementieren können und hilft zudem dem Rekrutierungsteam, auf höchstem Niveau zu arbeiten. E-Mail-Vorlagen, Planer und viele verfügbare Integrationen wie beispielsweise mit Google Calendar erleichtern einem die Arbeit.

Recruitee ist ein allumfassendes Hiring-Tool mit zahlreichen tollen Funktionen. Am besten gefallen mir die Kandidatenprofile mit all den hinterlegten Daten und Optionen. Der Austausch mit anderen Kollegen zu einem Bewerber gelingt so schnell, einfach und mühelos – zentralisiert an dem richtigen Ort. Schnell-Evaluationen sind genauso möglich, wie Kommentare und Chats. Auch die Email-Ansicht ist sehr hilfreich, damit alle Stakeholder bei der Kommunikation im Loop sind.

Sehr einfache Nutzeroberfläche und intuitives Kanbanboard für die Kandidatenverwaltung. Mir gefällt es auch sehr gut, dass das Dashboard alle Möglichkeiten bietet: von Inbox, Analytics bis zu Verwaltung von Kandidaten sowie Einstellungen der eigenen Präferenzen ist alles zu finden! Auch die Möglichkeit die Übersicht aller Jobs auf das firmeneigene Look and Feel zu branden ist perfekt um die Experience nahtlos mit der eigenen Webseite zu verknüpfen

Am meisten gefällt einem als Unternehmen, dass man sich Zeit und damit Kosten sparen kann, indem man sich wiederholende Abläufe innerhalb des Bewerberauswahlprozesses, die man einmal in Recruitee angelegt hat, immer wieder aufs Neue öffnen und dann verwenden kann. Auch ist eine leicht abgewandelte Nutzung der gespeicherten Vorlagen möglich. Diese Anpassbarkeit, die Recruitee bietet, überzeugt einen als Firma.

Bei Recruitee handelt es sich um ein HR-Tool eines niederländischen Herstellers, dass sehr übersichtlich gestaltet ist und für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem HR-Bereich gut und einfach zu Händeln war. Darüberhinaus ist der Kundensupport überdurchschnittlich gut. Das Tool ist gut an die individuellen Bedürfnisse unseres Unternehmens anpassbar.